Pengaruh Dukungan Sosial Dan Kepribadian Proaktif Terhadap Creer Adaptability Pada Mahasiswa Tingkat Akhir di Karawang

Fenomena ketidakpastian karier pada mahasiswa tingkat akhir menuntut kesiapan menghadapi dunia kerja, di mana career adaptability menjadi kunci penting. Sebagai pusat industri, Karawang memerlukan lulusan yang siap bertransisi dari pendidikan ke dunia kerja, dengan dukungan sosial dan kepribadian proaktif sebagai faktor pendukung utama. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dukungan sosial dan kepribadian proaktif terhadap career adaptability pada mahasiswa tingkat akhir di Karawang. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain penelitian asosiatif. Metode pengambilan sampel yang digunakan adalah non-probability sampling dengan teknik purposive sampling. Jumlah responden dalam penelitian ini adalah 100 mahasiswa tingkat akhir dari berbagai perguruan tinggi di Karawang. Hasil penelitian menunjukkan nilai signifikansi dari variabel dukungan sosial sebesar 0,029 < 0,05, sehingga Ha₁ diterima dan H0₁ ditolak, yang berarti terdapat pengaruh dukungan sosial terhadap career adaptability. Selanjutnya, nilai signifikansi dari variabel kepribadian proaktif sebesar 0,000 < 0,05, sehingga Ha₂ diterima dan H0₂ ditolak, yang berarti terdapat pengaruh kepribadian proaktif terhadap career adaptability. Secara simultan, nilai signifikansi sebesar 0,000 < 0,05, sehingga Ha₃ diterima dan H0₃ ditolak, yang berarti terdapat pengaruh dukungan sosial dan kepribadian proaktif terhadap career adaptability. Kesimpulan dari penelitian ini adalah bahwa dukungan sosial dan kepribadian proaktif berperan terhadap career adaptability sebesar 42%, sedangkan sisanya 58% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti.

Kata kunci: career adaptability, dukungan sosial, kepribadian proaktif, mahasiswa tingkat akhir